Ihre Personalberatung in Asien
Personalberatung Asien – China, Südostasien und Middle East
Unsere Personalberater sind in Asien tätig: sowohl in den „emerging markets“ von Südostasien wie Singapur, Indonesien, Malaysia, Thailand, Vietnam oder den Philippinen, als auch in spezialisierten Märkten wie Aserbaidschan oder Kasachstan. Auch in den Ländern der Region Middle East und der Türkei sind wir bestens vernetzt.
Executive Search – National & International
Kooperationen mit Partnerunternehmen in China und in anderen Ländern Asiens
In einigen Regionen, z. B. in Indien, arbeiten wir erfolgreich in Teilfunktionen mit lokalen Partnerunternehmen zusammen.
Besondere Herausforderungen auf dem asiatischen Markt: Japan und Korea sind herausfordernde Märkte. Wenn man die kulturellen Besonderheiten nicht kennt und nicht auf ein gewachsenes Netzwerk zugreifen kann, ist es eine große Herausforderung, gute lokale Manager für die Führung einer deutschen Tochtergesellschaft zu interessieren.
etec Consult hat seit mehr als 20 Jahren zahlreiche Projekte in diesen schwierigen Märkten erfolgreich abgeschlossen.
Erfahrung, die global wirkt.
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Häufige Fragen
FAQ
In welchen Ländern Asiens – insbesondere in China – ist etec Consult aktiv und wie gut sind die lokalen Netzwerke?
etec Consult agiert erfolgreich in Asien, darunter in China, Japan, Indien, Südkorea sowie in den Südostasiens wie Singapur, Thailand, Vietnam, Malaysia, den Philippinen, aber auch in Ländern wie Aserbaidschan und Kasachstan. Zudem besteht ein starkes Netzwerk im Nahen Osten und in der Türkei.
Welche Erfolgsquoten und Referenzen kann etec Consult im asiatischen Markt – speziell in China – vorweisen?
Dass etec Consult in China sehr erfolgreich ist, belegen tatsächliche Platzierungen: Allein in den ersten Monaten des Jahres 2025 wurden mehrere Führungspositionen von deutschen Kunden vor Ort besetzt.